퇴직금 지급 기준이 조금 복잡하죠? 우선, 중요한 건 '계속 근로 기간'이에요. 학원들이 법적으로 하나의 사업체로 인정되면, 중2관 근무 시작일부터 계산해서 1년이 되는 날 퇴직금 발생 요건이 충족될 가능성이 높아요. 하지만, 각각 다른 사업체로 등록되어 있다면 고용승계 시점을 기준으로 판단해야 할 수도 있습니다. 이 부분은 좀 더 정확한 확인이 필요하겠네요. 정확한 퇴직금 기산일은 학원의 사업자등록 형태, 고용승계의 효력, 그리고 관련 법규 및 판례를 종합적으로 고려하여 판단해야 합니다. 우선 학원 측에 사업자등록증 사본, 고용승계 관련 서류 등을 요청하여 확인해보시고, 필요하다면 법률 전문가나 고용노동부 상담센터에 문의하여 정확한 법적 판단을 받아보시는 것을 권해드립니다.

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